以下工资以新币计算,新币汇率1:5(汇率每日浮动),办理周期15天-2个月,合同期2年可以免费续签
1、女按摩师...WP
要求:要求有相关经验;接听电话; 安排预约;更新顾客资料;招待顾客;保持工作环境整洁;
工资待遇:薪水保底$1800 + 提成Commission
工作时间:10am - 11pm (中间3小时休息),月休2天
2、XY按摩师SP
要求:女,中专。18-32岁。会身体按摩,一定要做前列腺保养。年轻漂亮,一年以上按摩经验,身高155-169,体重110以下。服务态度好,服从管理。过来要警察备案。小费可以拿。随时面试。
工资待遇:试用期保底1800。转正后提成8000以上提成30%即15一26块/小时,8000以下提成25%即12.5-22块/小时(试用期内提25%即12一22块/小时),如果需要培训需要培训费工资里代扣400-700/非学徒14-24块/小时培训里工资代扣300),小费自拿。的按摩师月入5000新币以上。
工作时间:白班12小时,月休2天
3、XY按摩师SP
要求:女,35岁以下,会身体和脚底按摩,形象好态度好服从雇主的安排。
工资待遇:底薪1000+200,每小时8块-16块。还有业绩提成。综合2700以上
工作时间:1am-11pm,月休四天
4、NY按摩师SP
要求:女,35岁以下,会身体和脚底按摩,形象好态度好服从雇主的安排
工资待遇:试用期保底$1600,身体每个小时抽$15块,足疗每个小时抽$10块, 卖精油有另外的提成
工作时间:11am-11pm,月休四天
5、NY养身按摩师SP
要求:女,35岁以下,会经络养生,会艾灸,有好的中医推拿手法,态度好,有销售能力的
工资待遇:底薪$1400-1600,看经验而定,加上抽成,手工抽成一个月$1千左右,还有业绩抽成,月收入$2500-5000左右
工作时间:10:30-8:30,或者11:00-9:00,月休6天
6、NY白班养生按摩师SP
要求:女,40岁以下,要有很好的按摩手法,会刮痧拔罐,会经络,精通养生,态度好,要提供视频
工资待遇:底薪$1400,业绩抽成要达到$5千以上才有抽成,$5千-1.5万抽2%-5%,1.5万以上抽4%-8%,手工抽成,没有达到业绩要求,抽5%,达到业绩要求的抽10%,现在的员工月收入$3千以上,业绩要求是$1.5万以上
工作时间:11-9点,月休四天
7、NY按摩师SP
要求:女,32岁以下,形象清秀甜美,不要胖的,会身体和脚底按摩,能吃苦耐劳,接受晚班的
工资待遇:试用期保底$1800,三七抽成,身体按摩抽成$15-26块,月收入3千以上,好的5千以上,还有很多小费自己收,店的生意好,雇主人好
工作时间:晚班,8pm-9am或者02:00pm-03:00am 6pm-7am,偶尔需加班,月休两天
8、.JY按摩师SP
要求:女,40岁以下,足疗按摩师兼身体按摩师,身高至少160,五官端正,要求有新加坡或马来西亚工作经验
工资待遇:提成$13/小时,保底$1200,工人多劳多得,小费是自己的
工作时间:早10点到晚10点,月休2天(不休也可以)
9、JY按摩师-SP
要求:女,35岁以下在正规spa店工作
工资待遇:底薪$1500,提成:100小时之后每小时$15,小费自己拿
工作时间:10am-10pm,每星期休息一天
10、YZ 正规足疗、身体按摩师(足疗比较少做) SP
要求:女,35岁以下。35岁以下,不要来过的
工资待遇:保底1600-1800(前3个月)
工作时间:晚班,8pm-9am或者02:00pm-03:00am 6pm-7am,偶尔需加班,月休两天
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1、我们具有国家商务部特许对外劳务经营资质,已提交给商务部服务质量金300万。受商务部、辽宁省外经贸厅和沈阳市外经贸局等主管部门的层层监管。如发生我公司出国项目实际情况与出国劳务协议不符的情况,经法律程序证据属实,商务部可直接从金中扣款赔付给客户。
2、公司中高层领导均已在劳务行业工作10年以上,行业经验丰富,项目把控能力强,操作方式正规,出国渠道安全稳定。
3、公司与每名客户签订由律师团队审核、符合国家法律法规的有效出国劳务协议,并提交省外经贸厅备案。每一名客户的资料都由对方国入境管理机构审核,在对方国有正式的申请资料备案。
4、客户交款数额明确,流程清晰,票据。公司开合法收据,并加盖公司财务章(同时承诺办理不成功,所收押金全额退回)。本公司,是一家以主营出国劳务,新加坡按摩师,工作签证企业。公司简介
辽宁恒志经济技术合作有限公司,是中华人民共和国商务部批准并授权的正规资质劳务外派输出单位,外派劳务许可证号:LW210020150003.注册资金600万。
公司先后与世界上二十多个国家和地区开展了劳务合作,并在日本、韩国、迪拜、马来西亚、新加坡、俄罗斯、波兰等国家和地区建立了办事机构。
我们在多年从业之路上利用海外人才派遣优势,掌握着全国各地丰富的人力资源状况,能够高效的为海外雇主提供