高邮市宏文职业学校

一、学校名称：高邮市宏文职业学校二、办学宗旨：坚持依法治校，科学办学，质量的原则；全面贯彻党和国家的教育方针，遵守法律法规和国家政策；做到育人为本、服务社会。培养有理想、有道德、有文化、有技术的中等技术人才。三、办学条件与规模：学校座落在本市通湖路399号院（教学区）和本市伯勤社区8号院（实习基地）。土地面积约为20668平方米，建筑面积约为7600平方米，（其中：通湖路399号院土地面积约为14000平方米，建筑面积约为5100平方米； 伯勤社区8号院土地面积约为6668平方米，建筑面积约为2500平方米），有教学楼一幢，宿舍楼一幢及餐厅。有图书6000多册，机电实习室一个（各类机床10台）、机械实习车间一个（普通车床数控车床各三台、加工中心一台）、为上海振华港机公司配套的“筒工”实习车间一个、服装实习基地一个（伯勤社区8号院120个实习工位）、微机房二个（电脑70台）。现可同时容纳600人进行教育教学、实习、生活。四、办学形式与层次：1、以全日制办学为主体，实施学历教育，学制三年，招收初中毕业生或同等学历者。拟设：机电一体化、计算机、市场营销（电子商务）、乘务、服装设计等。2、充分挖掘教育资源，利用有关学校的办学条件联合分段办学。层次为：五年制高职和中专。3、根据市场需要实施必要的技术培训和劳动力转移培训，并开展相应人才、劳务输出服务。五、管理机构与师资：设立董事会为学校决策机构。学校按照教学、后勤、学生管理三个方面设置管理机构，按规范要求，严格管理，接受教育行政部门的领导和监督。目前学校有教师28人，结构合理，其中：专任教师21人、兼职7人；本科学历20人；中级职称：21人；副高职称：5人。六、管理制度与考核：学校制定一系列的管理制度进行科学管理。行政管理制度有校长职责、行政人员岗位责任制度、行政会议制度，教职工考勤制度等；教学管理制度有教务处主任岗位职责、教师教学工作制度、教学工作检查制度、学籍管理制度等；财务管理制度有总务主任岗位职责、会计管理制度、经费管理制度、校产管理制度等。学校在今后的工作运行中逐步完善各种制度，加强过程管理，加大考核力度，实行绩效挂钩。