许昌律师在线一对一咨询——如何正确区分劳务分包与gong程分包

许昌律师在线一对一咨询——如何正确区分劳务分包与gong程分包

高院认为，区分建设gong程分包合同纠纷和劳务合同纠纷，关键看当事人之间有无控制、支配和从属关系，工作场所、时间是否限定，以及工作内容侧重劳务提供还是工作成果交付等因素进行判断。
概括来说，主要看两点：一、当事人之间是否存在支配、从属或管理的关系；二、工作内容侧重劳务提供还是成果交付，这是两者本质区别。
从证据角度，可以从合同约定的施工范围、支付款项及结算方式等方面进行甄别，不能因为合同名称是劳务分包合同或者是建设gong程分包合同而武断作出判断。
一般来讲，在劳务报酬纠纷中，劳务分包单位下的工人或者班组，只能向劳务分包单位索要工资或报酬，不能直接向劳务分包的发包人索要报酬，这是两个不同的法律关系，大家注意与实际施工人进行区分。