白城申报企业iso资质

企业为什么要获取SA8000认证？
一方面，SA8000审核可确保企业符合国际行业准则或采购要求，帮助企业识别社会责任存在的问题，风险并提高国际竞争力；另一方面，该审核可以促进企业学习的管理方法，提高管理水平，降低违规成本，减少用工风险。
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工人结社的自由和集体谈判权：企业尊重全体人员组成和参加所选工会并集体谈判的全力。
5.工作时间：公司应在任何情况下都不能经常要求员工一周工作超过48小时，并且每7天至少应有休假；每周加班时间不超过12侠士，除非在情况下及短期业务需要时不得要求加班；且应加班能获得额外津贴。
6.工资：公司支付给员工的工资不应低于法律或行业的低标准，比鞥企鹅足以满足员工的基本需求，并以员工方便的形式如现金或支票支付；对工资的扣除不能是惩罚性的；应不采取纯劳务性质的合约安排或虚学徒工制度以有关法律所规定的对员工应尽的义务。

SA8000关注的要素包括：
童工、强迫劳工、健康和安全、结社自由和集体谈判自由、歧视、惩戒性措施、工作时间、薪酬福利、管理体系

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