心理测试是公务员考试等人才招聘单位了解考生的方式之一,部分地区规定 “国内安全保卫、技术侦察、反恐怖等涉密要害职位,将心理测评结果作为是否录用的重要依据”。
心理测评考试的主要功能为:①心理健康水平检测;②人格状况;③人际交往能力;④心理控制能力;⑤心理承受能力;⑥基础心理品质;
实时发现并反馈被评测人心理数据,能一次性同时检测出人的9项生理健康指标和16项心理健康指标,并自动生成检测分析报告。
支持实时、离线两种评测分析模式,评测后快速生成检测报告;
支持对评测结果进行查询统计和趋势分析;
支持对不同职业群体常模阈值的设定;
16种心理状态指标
注意力、压力、怀疑心、自信度、自我调节、神经质、幸福感、攻击性、焦虑心理、心理平衡度、心理活力、压抑度、心理疲劳度、情绪消沉度、性格倾性、心理稳定度等。
AI面部识别心理筛查系统
刷脸式心理测评,60S快速检测心理状态
AI面部识别心理筛查系统结合AI人工智能、心理学、大数据等技术,通过非接触式的实时视频数据采集。
对被测试人员进行测试,获取相关心理指标。
显示被测人员心理危机测试报告,帮助被测试人员了解自己的心理健康状况,同时提醒管理者关注,避免危机事件发生。