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梅州第三方人力资源公司,代缴梅州社保代买,梅州企业五险代买

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梅州第三方人力资源公司,代缴梅州社保代买,梅州企业五险代买
骏伯作为第三方人力资源公司,为梅州当地企业办理社保公积金,梅州人事外包,梅州劳务派遣,梅州五险一金政策咨询等咨询热线,梁爱秋,。
梅州阶段性减免企业社会保险费政策
企业职工养老保险、失业保险、工伤保险方面:扩大失业保险、保障范围政策
1、问:我省阶段性减免企业养老、工伤、失业保险费政策主要有哪些?
答:根据我省出台的《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限有关问题的通知》(粤人社发〔2020〕122号)精神,缴费方面的减免政策主要包括以下四大类:
是“免征”。对中小微企业和以单位形式参保的个体工商户,免征2020年2月至12月的养老、工伤、失业保险的单位缴费。
第二是“减半”。对大型企业、各类社会组织和民办非企业单位,减半征收2020年2月至6月的养老、工伤、失业保险的单位缴费。
第三是“延缴”。对受影响不能按时缴纳养老、工伤、失业保险费的企业允许延期缴纳,延缴期限不超过2020年12月底,延缴期间免收滞纳金。
第四是“缓缴”。对受影响生产出现严重困难的企业可申请缓缴,缓缴期限至2020年12月底,缓缴期间免收滞纳金。
2、问:企业享受阶段性减免政策,是否可以不申报缴费?
答:不可以。根据政策规定,此次阶段性免征养老、工伤、失业保险费政策,只是减免养老、失业和工伤保险单位缴费部分,职工个人缴费部分不享受减免,用人单位仍应当按照原有的做法,据实办理增员、减员和申报缴费业务,履行好代扣代缴职工个人缴费义务。适用阶段性减免政策的用人单位,如果受影响无法按时缴纳费款的,应当先办理申报业务,直接享受单位缴费部分的减免,其他未享受减免部分的费款,允许延期缴纳。
梅州社保选择外包代缴的背景分析:
一、选择代办社保的原因
1、将员工社保委托给第三方人力资源公司,方便并节省人力管理资源和成本。社保代理靠谱与否,主要看社保代缴公司的可靠程度,只要是资质、营业执照等证件,就很靠谱。
2、有的公司由于经济实力的增强,在许多地区开设分公司,但是每个地区的社保政策都是不一样的,这个时候选择平台既可以为员工按时缴纳社保,又可以不耽误企业的社保事宜,两全其美。
二、选择社保代缴平台的好处
1、可以使企业从繁杂的社保象纳事物中解脱出来,节首企业人力资源成本。
2、降低替在的法律风险,社保缴纳具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴社保带来的法律风险。
三、选择骏伯作为社保代缴公司
骏伯人力集团专注于人力资源外包领域,具有人才租赁(劳务派遣)、业务外包、仓储外包、人力资源外包及猎头等核心产品,致力于成为中国网点、服务、队伍的人力资源外包供应商。截止到目前,骏伯公司已为近1000家大中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界的公司。
我司介绍:提供全国范围(社保及公积金代理、薪酬福利代发、职工劳动合同代签等服务)
在此非常感谢您的支持与信任,如能达成合作,我司将竭诚为您提供服务。
公司名称:广州骏伯人力资源有限公司
电话/: 梁爱秋 人事外包经理
办公号924672344 ()
地址:梅州市梅江区西郊金苑小区E1-1栋205室。

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