我们秉承“用心专注、服务”的理念,与客户建立战略合作伙伴关系,深入了解客户的业务模式,通过紧密合作,根据客户需求量身定制外包服务方案。
厦门公司
劳务外包是由劳务公司作为员工的法定雇主,用工单位同劳务公司签订劳务外包服务协议,用工单位负责外包员工的工作管理,劳务公司负责外包员工的人事管理,即用工单位将人事行政管理的大部分工作,通常包括为外包员工办理录用退工手续、工资发放、各类社会保险、住房公积金、代扣代缴个人所得税、福利发放、档案接转、户口落实等双方约定好的工作。为用工单位实现\"用人不管人,用人不养人,增效不增支\"的大人力资源管理效益。