乌鲁木齐哪里有人力资源二级培训??
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一、培养对象:
企事业单位在岗或有志从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪资福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的管理人员。
二、培养目标:
帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理人员职业资格鉴定考试的标准和要求,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,提高人力资源管理从业人员的理论。
考试认证:
人力资源管理师及管理员职业资格证书统一由省职业技能鉴定指导中心经办,由国家劳动和社会保障部核发。
就业方向:
人力资源就业广泛,任何一家公司都有适合您的工作,做人事、管理或者自己做企业家(擅于人力资源的人会是个比较有作为的企业家)。