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本市推动按比例安排残疾人就业

任悦




为了给残疾人寻找就业渠道，增强他们的就业、创业能力，本市采取了众多的帮扶措施。在今年的“助残月”期间，残疾人专场招聘、技能培训等服务也是密集举办。而且，要让残疾人就业帮扶常态化，依法大力推进残疾人按比例就业，推动机关、事业单位和国有企业按比例安排残疾人就业。

　　围绕2018年全国助残日“全面建成小康社会，残疾人一个也不能少”的主题，本市将助残日升级为助残月，在此期间，天津市残联联合市人力社保局、市国资委、市总工会、团市委、市妇联、市工商联和市光彩事业促进会等部门在中国(天津)人力资源发展促进中心举办“同心携手助力残疾人就业创业”天津市残疾人专场招聘活动。招聘会组织217个用人单位提供1200余个就业岗位，搭建起更加宽广的就业桥梁，为残疾人提供更多的就业机会。

　　招聘活动设立国有企业专区，市残联与市国资委等部门通力合作，共同开发了20家国有企业入场招聘，提供100余个较高层次的就业岗位，充分体现出国有企业招用残疾人就业意愿，为改善残疾人就业环境发挥了积极作用。

　　本市提出要着力促进残疾人就业创业。依法大力推进残疾人按比例就业，推动机关、事业单位和国有企业按比例安排残疾人就业。稳定发展残疾人集中就业，落实税收优惠政策，多渠道扶持残疾人自主创业和灵活就业。通过组织专场招聘会、职业培训等方式，促进残疾人就业。