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陈永峰：老板的思维决定员工的出路
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如果老板觉得员工不行，就会四处抱怨，寻求知音。
结果：人才没了，企业也没了！
如果老板觉得自己不行，就会到处努力，提升能力。
结果：自己拼命干，员工旁边看！
如果一个老板觉得是机制不行，就会寻找方法，学会分钱。
结果：业绩暴涨，员工自动自发！
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