招生及授位类型
工商管理为我校特色学科,是工商管理学科硕士点,以培养“高素质、高层次、多样化、创造性”的现代管理人才为目标,围绕企业管理、旅游管理和人力资源管理3个二级学科进行研究,培养和造就精通工商管理领域的基本理论知识和技能,德才兼备,综合素质,富有创新和进取精神,适应管理及相关领域工作需要的应用型人才。
注:申请工学类学科同等学力硕士时,前置学历学位应与所申请学科相同或相近,或提供与所申请学科相同或相近领域的从业证明,原则上不接受跨学科申请。
课程学习及学位论文写作、答辩与授位
1.阶段: 课程学习、统一考试
申请人自通过资格审查后,2年内须完成同等学力申硕的课程学习。4年内(包含课程学习的2年)须通过国家外语水平和学科综合水平的全国统一考试(每年可考一次),超过4年(包含课程学习的2年)仍未通过全国统考者,学校不再接受学位申请。
2.第二阶段,学位论文写作、答辩与授位
申请人在全国统一考试成绩合格后,须在1个月内办理进入学位论文阶段的手续,开始论文开题及写作;须在1年内完成学位论文的撰写和答辩,通过后经报评定批准,授予硕士学位。
论文答辩未通过,论文答辩建议修改后再重新答辩者,在半年后至一年内申请重新答辩一次。答辩仍未通过或逾期申请者,不再受理答辩申请。
3.其他事项
、二阶段的学习限期合计不超过5年,逾期未办理相应手续或学位论文未能通过者,学校不再受理学位申请。
证书
学生在规定的学习限期内修满规定学分,颁发《同等学力申请硕士学位课程结业证书》;
学生在规定的学习限期内,修满规定学分、全国统考合格、完成硕士学位论文撰写及答辩,按有关规定授予硕士学位。
关于费用
1.费用按照四川省发改委核准学科费用执行。
(一)学位申请费
1.学位申请费按、第二阶段分别收取。阶段学位申请费16000元/人;第二阶段学位申请费20000元/人。
2.各阶段学位申请费,由申请人通过在线缴费平台自行缴纳。
3.助学中心应向申请人公布收费标准,不得代收代缴或跨阶段提前收取,不得巧立名目收费。申请人向其他单位(含助学中心)或个人缴费造成的损失由本人承担。
(二)全国统一考试费:100元/科.次,由申请人按考试当年学位办公室通知规定的时间,在网址上自行缴纳。
2.学费分两阶段,在大学财务缴费平台上完成网上缴费。
3. 参加国家外语水平和学科综合水平全国统一考试100 元/科·次(按照学位办公室规定时间在网址上缴费报考)。
同等学力申硕《人力资源管理》人才培养方案
人力资源管理硕士学位授权点是学校工商管理学科下设的二级学科。人力资源管理学科是一门运用管理学、经济学、心理学等相关理论,以组织行为为研究对象,培养具有坚实的人力资源管理理论基础、较强的人力资源管理技能、能胜任企事业单位人力资源管理工作的复合型人才的学科。
本学科于2016年在工商管理学科授权点下设立。目前学科点有导师9人,80%以上的导师具有博士学位,形成了学缘结构合理、研究能力强的学术团队。近五年主持省部级以上科研项目20余项,发表学术论文30余篇。
目前学科点以培养“宽口径、厚基础、强能力、高素质”的人力资源管理人才为目标,围绕人力资源管理理论与实践、农业农村人力资源开发与管理等两个方向进行研究,培养和造就德才兼备,精通人力资源管理领域基本理论知识和技能,综合素质,富有创新和进取精神,适应企事业单位需要的高素质复合型人力资源管理人才。
培养计划制定情况的评分:根据学生制定的培养计划和执行情况,采用百分制,由考核小组成员打分,并取平均值。
综合考试评分:采取百分制,成绩由基础课内容(占40%),课内容(占40%),方向课内容(占20%)构成,考试成绩60分以上者为通过,否则需要补考;发表收录论文1篇的硕士研究生可以不参加综合考试,成绩按90分计学术活动的评分:根据学生参加学术活动的情况(参加学术活动至少6次),采用百分制,由考核小组成员打分,并取平均值。
科研素质考核评分:根据学生参与科研活动情况(有导师出具的具有参与科研活动的证明)、发表学术论文情况等,采用百分制,由考核小组成学分及成绩考核:根据学生已经修完培养方案规定总学分的情况(以培养方案规定总学分的60%为标线),采用百分制,由考核小组成员打分,并取平均值。
各项考核内容均取得“合格”评分及其以上者,方能通过中期考核。中期考核合格者方能进入开题报告环节,不合格者一般应在半年后重新进行考核,再次考核不合格者,按规定可终止培养,取消学籍。