1、SP 碎纸运输有限公司文员，女，35岁之下，1400新币，住补200或者包住，12小时，月休2天，有病假14天，有花红（根据个人表现以及公司效益而定），主要负责记录，整理文件，开单，等工作，要求懂电脑操作，吃苦耐劳，服从公安排。---地址在三巴旺
2、设计公司文员SP/WP
性别要求:男女都可
年龄：无要求
工作时间:
周一到周五：10:00am～7:00pm
周六、周日、公共假期都休息
年假、病假都按人力部要求 无加班
工作待遇：
薪水$1600
工作内容、要求：公司是房屋设计公司，负责接电话，写订单，处理基础文件。要求通晓中英文，能熟练使用办公软件。刚毕业的学生也可以。
工作地点：璧山
3、职位 ：行政文员/Autocad 女 wp中国
薪水: $1500
住宿：包住
工作时间：8am to 6pm 星期一到星期六
休息：月休4天
要求： 学历不重要。会基本行政责任 。会AUTOCAD。 态度好
年龄：22-35之间
工作地点：武吉巴督
工作内容：公司从事做电的行业。雇员主要工作包括了行政的工作和用AUTOCAD画绘图。态度要好，勤劳，手脚灵活，不计较者考虑。**雇主选人。
4、WP：机械画图文员
要求：女 30岁以下。大专学历以上，会看图、画图，不用操作机器，在办公室工作，这是新成立的部门，刚到公司会有专人负责技术指导。一定要态度好，虚心肯学，服从分配。
工作时间：5天半制 /早上8:30至下午5:30。中间休息一个小时。星期六8:30到5:30。超时算加班，加班1.5倍。周日休息/节假日两倍，加班不固定。
薪水：底薪$1600（根据工作能力来定薪水）
食宿：住宿补贴$200 / 吃饭自理 /
5、【SP服装销售】
公司：商场服装店
要求：女，年龄30以下。需有至少2年以上销售经验，性格外向，销售能力强，打扮时尚新潮。无英文要求。除店面销售外，员工也需帮忙管理网店。
薪水：底薪$1500，住补$200，$50店内消费劵 (不能换成现金)
提成：个人销售额$19000以下提0.5%；$19000-$29000提1%；$29000以上提2%
工作时间：10.30am-9.30pm 月休2天
地点：市中心商场，多间分店需配合调动。
公司有年假病假福利，现店员综合收入1600以上
6、WP/SP女2位 景观、园艺装饰（家庭、商场用石景、瀑布、风水景观）销售协调员 总收入1300-1600+200房补+奖金 11am-10pm 月休4天，工艺/园艺大壮或本科，英语4级以上，35岁以下，5年以上工作经验，公共假期需上班，须在星期六、日值班 V2
7、货仓管理员兼销售... SP
要求：新加坡大型冬装厂招聘，负责归类，整理，搬运衣物等相关货品，旺季时，根据雇主要求，进行相关货品的售卖服务等。身体健康，吃苦耐劳，认真负责,听从雇主安排。
工资待遇：女$1300（底薪）+$200（房屋补助）+ 加班费 + 销售佣金，低收入$1200，销售业绩好，加提成。男$1400（底薪）+$200（房屋补助）+ 加班费 + 销售佣金，低收入$1400，销售业绩好，加提成。每月$200房屋补助
工作时间：淡季：3月到8月，周一到周五：9am-7pm，每周休2天
旺季：9月到2月，周一到周五：9am-8:50pm, 周六，日：10am-8:50pm ,每周休1天。
8、WP销售员，要求：年龄35岁以下，女性，英文读写流利，应届毕业生都可申请，工作时间：08:30—17:30，月休4天，薪水：1200新币/月，月综合收入达到2500以上，补贴：200新币/月（房屋津贴），6个月试用期后会加薪100—200不等WL
9、职位 ：会计员/accounts executive 女 wp中国
薪水: $1500
住宿：包住
工作时间：8am to 6pm 星期一到星期六
休息：月休4天
要求：无工作经验公司提供相关培训。.获得相关会计从业资格证书。 .会基本电脑知识，打字速度快。 学习能力强，有吃苦耐劳、努力进取的精神，团队意识强。
善于学习、诚实敬业，做事耐心细致、稳定、踏实。
年龄：22-35之间
工作地点：武吉巴督
工作内容：公司从事做电的行业。雇员主要工作包括了会计算账的工作。态度要好，勤劳，手脚灵活，不计较者考虑。**雇主选人。
10、有基本会计经验兼文员，SP, 女，已婚，28岁以上，好会计相关毕业，懂基本英文，熟练办公软件操作，月薪1400+250住宿津贴，每周工作6天，每天工作8小时或者8:00am-5:00pm，由公司决定，星期天和公共假期休息。要求：有会计相关的工作经验，头脑灵活，肯学习，态度好，不计较。不要刚毕业的
工作地点：地铁站附近本公司，是一家以主营文员,会计企业。公司简介
辽宁恒志经济技术合作有限公司，是中华人民共和国商务部批准并授权的正规资质劳务外派输出单位，外派劳务许可证号：LW210020150003.注册资金600万。
公司先后与世界上二十多个国家和地区开展了劳务合作，并在日本、韩国、迪拜、马来西亚、新加坡、俄罗斯、波兰等国家和地区建立了办事机构。
我们在多年从业之路上利用海外人才派遣优势，掌握着全国各地丰富的人力资源状况，能够高效的为海外雇主提供
