1、注册资本不得少于人民币200万元;
2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。玺行为您服务
1劳务派遣经营许可申请书(加盖公章)
2营业执照或者《企业名称预先核准通知书》(已设立公司提供营业执照,计划设立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》)
3公司章程(加盖公章)
4验资机构出具的验资报告或者财务审计报告(已设立公司提供上一年度财务审计报告,计划设立公司提供验资报告)
5经营场所的使用证明(自有办公场地应提交房产证明,租用的办公场所应提交租赁协议和房产证明)
6与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单(加盖公章)
7法定代表人的身份证明(加盖公章)
8劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本(加盖公章)
9劳务派遣协议文本(加盖公章)