2017济南事业单位面试培训之面授VS网络
山东公务员考试成绩出台后，也就20来天的时间就进入面试考察环节了，时间可谓相当之紧张，大多数考生就会选择报班学习的这种方式来开展面试前的“临时抱佛脚”，那么，面试培训到底有没有效？效果肯定是有的，源自于“囚徒困境”：你的对手都报班了，你不报班岂不是很亏？？
既然选择了报班，那么又一个问题来了：是选择网络的班次还是选择面授呢？
YY,腾讯课堂...充斥着我们的网络，考生在家足不出户，轻点鼠标就能轻松地进入视频课堂，而且还能在视频中与授课老师进行互动，跟现场授课所具备的要素基本差不多，而且更简单更轻松更舒适更便宜。那么，这种方式效果真的好么？要问面试的效果，我们可以从以下的三个方面来对比一下面授与网课。
一、你的问题能不能得到的纠正
这一点网络授课方式的短板是相当明显的，在网络课程中虽然有互动，但老师毕竟看不到你，那么只能从思路，声音，语气来给你进行问题的纠正。但是真实面试考察中不仅仅是考察这些，还有你的神态，姿态，着装，动作以及现场的情绪控制都是面试要考察的要素，而这些要素有可能是关键的，因为面试毕竟是不是客观答题，主观因素还是占主要成分，也就是考官对你的一个小细节的不满意都可能会影响你的成绩。所以，尽量选择面授的面试才能使你的问题全面地展现给你的授课老师，从而能在现场得到及时的纠正。对于面授课程，你可以参加山东卓博教育的面试培训课程，由于是全程小班授课，考官能对每一个学员采用一对一的点评提高。这样可以避免你走一些弯路错路。
二、你的答题思路是否能有效地展现在面试考场中
面试的考察毕竟是在现场展开的，通过网络的学习方式，有可能你在答题思路方面不会存在任何问题，但是到了真实的现场之后可能由于面对着“一堆考官”，面临着现场的一些场景甚至还会有一些突发的因素，可能会干扰到你的答题思路，导致你不会像在网络上一样轻松地答题，你的答题的思维就不能很好地展现给考官，那么，网络授课的这种方式就肯定不适合你。
三、是不是能受到很好的监督
学习虽然是自己的事，要学会自我监督，但事实上，很多人的自我约束能力并不很强，所以需要授课机构采取一些监督的机制来保障授课的效果。网络授课可能不会有很完善的监督机制来督促你学习，你可能会说有一些网络课堂也会布置作业检查作业什么的。但是与现场授课的监督会有不同：可能在现场老师布置的作业你会很仔细地去完成，但在网络课堂，你看不到给你授课的老师，这种老师的压力感会很大的降低。而且，网络的诱惑是多样性的，你可能在学习的时候还会去听听新闻，去看看其它的视频，去做做自己的事情，就不能完全沉下心来去练习答题，所以效果是可想而知的。
问题能得到的纠正提高，还有现场的代入感，培训还能得到有效的监督这三个条件如果全部具备，那面试培训的效果才会真正的显现出来，才能你面试的轻松过关！本公司，是一家以主营考试,培训企业。山东瑞丰环保科技有限公司，位于山东省青岛市黄岛经济开发区，是一家集系统研发、生产制造、技术服务和推广销售、产品进出口业务为一体的化工产品供应商。公司拥有生产、研发基地、并有完善的营销网络体系，是一家目前综合实力、科研开发创新能力、化工企业公司。
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