新员工入职培训是一个企业录用的员工从局外人转变为企业人的过程,是员工 从一个团体融入到另一个团体的过程,是员工逐渐熟悉、适应企业环境并开始初步 规划职业生涯、定位自己的角色、开始发挥才能的过程。及时、规范、全面的新员 工入职培训是企业人力资源管理中不可忽视的一个重要环节。
拓展训练是指通过的机构,对久居城市的人进行的一种野外生存训练。拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境,通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的。
拓展培训业不断发展,倍受推崇,逐渐被列入国家机关、高校、外企和其它现代化企业的培训日程。