德感工业园是重庆市规划的装备制造基地。 已成功引进70余家机械装备制造类企业,主要产品涉及内燃机、增压器、齿轮箱、冶金设备、起重设备、风电设备及相关产品零部件等。形成了内燃机、柴油机、风力发电机组、冶金设备、齿轮箱、增压器等一批龙头产品,以及与之配套的机械设备、模具、铸造、锻压等从粗加工到精加工、零部件到总装,分工明确的产业集群,具备强大的机械加工配套能力。打造内燃机及配套产业链、齿轮箱及风电设备产业链、设备制造产业链、汽车制造及零部件产业链。
企业:重庆ABB江津涡轮增压系统有限公司、重庆齿轮箱有限责任公司、重庆潍柴发动机厂、重庆江增机械有限公司、重庆焱炼重型机械设备有限公司、重庆赛迪重工设备有限公司、重庆川江车辆制造有限公司、重庆广际实业有限公司、重庆涛晟齿轮有限公司等。
拓展训练是指通过的机构,针对企业团队现状,设计相应培训课程。拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境,通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的。
拓展训练起源于第二次世界大战,第二次世界大战以后,在英国出现了一种叫做外展训练Outward Development的培训。1990年拓展训练在全世界各个国家兴起成为拓展训练Outward Bound。我国在1992年也相继发展。
拓展训练环节
【体验—分享—交流—整合—应用(循环往复)】
体验
此乃过程的开端。参加者投入一项活动,并以观察、表达和行动的形式进行。这种初始的体验是整个过程的基础。
分享
有了体验以后,很重要的就是,参加者要与其他体验过或观察过相同活动的人分享他们的感受或观察结果。
交流
分享个人的感受只是步。循环的关键部分则是把这些分享的东西结合起来。与其他参加者探讨、交流以及反映自己的内在生活模式。
整合
按逻辑的程序,下一步是要从经历中总结出原则或归纳提取出精华。并用某种方式去整合,以帮助参加者进一步定义和认清体验中得出的成果。
应用
后一步是策划如何将这些体验应用在工作及生活中。而应用本身也成为一种体验,有了新的体验,循环又开始了。因此参加者可以不断进步。
拓展训练的价值
良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵。在现代社会,人类的智慧和技能只有在这种人格力量的驾驭下,才会迸发出耀眼的光芒,拓展训练应运而生。利用户外自然环境对人进行培养的户外训练方式起源于二战期间的海上生存训练,战后逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式。
拓展人的价值观
[积极主动]积极的工作态度和人生态度是拓展精神的核心。乐观自信,从我做起,环境因我而变;坐言起行,言必行,行必果;从内心关怀客户;
[开拓创新]以开放的心态,应对变化,积极进取。
[认真负责]人和事因认真而,注重细节是化的表现。坚守承诺,积累信用。
[立协作]立自主,各司其职,当一面。个人和公司的竞争力来自你的价值。高水平的立,才有可能带来高水平的协作。局部利益服从整体利益;以双赢的心态创造大动力。