成华区劳务派遣经营许可证（正规办理）

成都财惠天下企业管理有限公司为您介绍怎么办理

劳务派遣许可证正常流程：
先去工商局办理执照。再去人力资源和社会保障局办理劳务派遣经营许可证，然后再返回工商局增加劳务派遣的经营范围。
为什么还要增加经营范围？
未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。你办理营业执照，也打不上劳务派遣经营范围。

新注册公司与已注册的公司办理介绍：
新设公司申请劳务派遣经营许可证的时候要求提供验资报告，老企业增加劳务派遣经营范围时提供企业去年一年的审计报告。 所以我们的经验是先办理工商执照，在以执照申请劳务派遣经营许可证，后返回工商增加经营范围会比较省时间，比较好通过。


申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币200万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。

申请经营劳务派遣业务的，申请人应当向许可机关提交下列材料：
　　（一）劳务派遣经营许可申请书；
　　（二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》；
　　（三）公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告；
　　（四）经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；
　　（五）法定代表人的身份证明；
　　（六）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
申办程序介绍：
一、到当地劳动部门直接申请办理。还需要有至少三-五个工作人员及50平方以上的立办公场所、200万实缴注册资金。
二、需要准备的重要资料包括，本公司的工作人员名细，社保清单。另外还有与工厂签订协议的范本，本公司劳务派遣制度。本公司的章程。本公司的安全预案等。资料一式二份。
三、安全管理方面的资料很重要，很多公司基本卡在这，交不进去。要根据实际情况来写才行，不过就是太多太麻烦。
四、把以上这些准备好后，可能会有两次验收场地。这个时候你懂的。说是免费办理，但你千万不以为可以了，你懂的。


没有场地200万实缴资金申请办理：没有就办不了，能处理的方法只有联系代理机构，公司主要也是做这个的，对申请资料跟流程都了解，办理这方面的资源人脉也很广阔，我们公司在成都经营五年办理有什么问题随时联系我们。